Специалист отдела кадров, менеджер по персоналу

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
- формирование и ведение личных дел работников, оформление личных карточек Т-2;
- подготовка документов для командировок сотрудников;
- приказов по личному составу;
- ведение и учет трудовых книжек;
- оформление трудовых договоров;
- оформление и выдача справок о трудовой деятельности работников;
- подготовка и предоставление отчетности по персоналу (внутренней и в вышестоящие организации);
- архивирование кадровой документации;
- организация обучения и аттестации сотрудников;
- ведение воинского учета;
- подбор персонал;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- работа с входящими документами;
- взаимодействие с органами ЦЗН, ГИТ, прокуратурой, полицией..
- ведение информационной базы по сотрудникам предприятия;
- взаимодействие с учебными центрами
- совмещение с должностью инженера по ОТ и ТБ, разработка инструкций по ОТ.